Un’occasione per riflettere su parità, competenze e futuro del lavoro nell’IT

Abbiamo partecipato con entusiasmo alla cerimonia dei Microsoft Power Women Awards 2025, ospitata presso Microsoft House a Milano. Un’occasione importante per riflettere su un tema che ci sta a cuore: quello delle pari opportunità nel mondo del lavoro, in particolare nel settore IT.

Valorizzare il talento non dovrebbe mai dipendere dal genere. Uomini e donne devono poter accedere alle stesse opportunità, vedere riconosciuti i propri risultati allo stesso modo e crescere in ambienti dove contano le competenze, non le etichette.

Un plauso speciale va a Silvia Restelli, vincitrice italiana di questa edizione: il suo riconoscimento non è arrivato “perché donna”, ma per l’impatto concreto che genera ogni giorno con il suo lavoro. Un messaggio chiaro e potente: il merito non ha genere.

Promuovere davvero la parità significa anche cambiare il modo in cui valutiamo e raccontiamo il successo. E noi, come gruppo, vogliamo continuare a contribuire attivamente a questo cambiamento.

Grazie a Microsoft per aver creato uno spazio di confronto autentico, capace di andare oltre la celebrazione per guardare al futuro con responsabilità e visione.